5月22日下午，南通市總工會楊嘩鵑書記一行，在海安市委常委、組織部部長、統戰部部長奚榮華、海安市政協副主席、市總工會主席李如生等陪同下，對集團產業工人隊伍建設改革、黨建帶工建開展工作調研。集團董事長馬和軍、副總經理、工會主席溫鶴華參加活動。
楊嘩鵑書記一行參觀了集團黨員職工活動中心，了解了集團在黨建工作中的主要經驗做法，聽取了職工之家、魯班傳人服務隊建設以及集團關于黨建帶工建、產業工人隊伍建設改革等方面的介紹，對集團公司黨建、工會建設有了深入了解。
溫鶴華主席就集團公司結合企業實際，針對常見的勞動保護誤區和行為差錯，通過讓職工參與達欣大講堂線上教育培訓測評，搭建集團與工程公司及項目現場溝通的橋梁的做法，進行了詳細的介紹。
馬和軍董事長表示，達欣集團按照《新時期產業工人隊伍建設改革方案》，通過“培植基因、夯實基地、構筑基建”三個支點，改革創新產業工人隊伍建設體制，把勞模創新工作室建設成產業工人隊伍建設改革的“示范田”等一系列的做法，充分發揮了集團黨建帶工建的主導作用，工建服務黨建的能動作用和黨工共建的互動作用。
楊嘩鵑書記對集團黨建、工建工作以及產改采取的有效措施給予了肯定，她強調，要堅持黨建帶工建，不斷推進產業工人隊伍建設改革，努力建設一支知識型、技能型、創新型的高素質勞動者隊伍，為企業高質量發展提供有力的人才支撐。
